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  • 新しい採用のカタチ!?【ヴィクトワール(パン屋)】



     

    こんにちは。編集部のアワタです。

    私はよくプランタン銀座の催事をチェックします。

    アンティークのとろなまドーナツなど、いつも流行の前に手がけていて早い印象。

    とある日、「とろけるブリオッシュ」で有名なヴィクトワールが出店していました。

    そこで、「一度食べたら忘れられないクロワッサン」たるものを購入。

    このパン屋、コピーがうまいなと・・・

     

    コピーもさることながら、気になったのが、

    パンと一緒に入っていた一枚の紙。

    パンの美味しい食べ方の説明の紙なのですが・・・

     

     

    販売員の募集まで・・・

     

    内容は、

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    このとろけるブリオッシュを日本中の方に食べていただきたい

    社としても、催事をどんどんやっていく

    このパンに満足いただいたなら、是非アルバイトとして私たちと一緒に広めていただけませんか??

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    というもの。

    単なるお客をファン化するだけではなく、そこから採用につなげるとは・・・

    ブランド力のある企業は、

    お客さんもスタッフも引き寄せる・・・と弊社としても常に話していることですが、

    お客さんの中からの採用・・・

    結果としては、よくみかけるこのパターンですが、

    特に、BtoCのサービスだったら採用を仕組み化するのもありだな・・・

     

    と、パンをほうばりながら、ふと思ったお昼ごはんでした・・・

     

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    「あったらいいな」をカタチにするチカラを鍛える
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    企画ラボ
    編集部 粟田あや

    http://ki-ka-ku.com

     

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